金侨投资控股集团凭借着28年的综合发展实力，连续四年蝉联中国房地产百强企业。2018年是金侨第六个五年规划的开局之年，集团将全方位引进优秀人才，创新机制，建设一支金侨铁军，着力打造一批敢管、能管、善管、知识化、年轻化、专业化的管理队伍。3月24日上午9点，“携手金侨，共创未来”春季招聘会活动在金侨投资控股华中区总部拉开了帷幕。
本次专场招聘会涉及岗位较多，如成本管理、招采、工程、设计、财务会计、销售、策划、行政、法务等多个类别，招聘会现场吸引了60余名业内精英前来应聘。
早上九点，各位应聘者准时到达面试现场，大家按照流程有秩序地填写面试应聘表、候场，等待面试。
面试现场，面试官向面试者讲述了金侨的发展速度、战略布局和运作模式，也针对房地产行业的专业知识提出了相关问题。
招聘会现场，细心的工作人员为应聘者准备了茶点和零食，希望可以缓解他们紧张的情绪，做好充分的后勤准备。
本次专场招聘经过“初面-笔试-复试-终面”四个环节的层层筛选，最终选拔出20名地产行业精英，希望他们可以迅速融入金侨大家庭，秉承“改革、创新、发展、共享”的金侨精神，贯彻执行好“立足长株潭，深耕京津冀，大力拓展珠三角，服务一带一路”的战略发展规划，共同谱写金侨新时代，为实现2018年度经营目标而努力奋斗！
